O concurso PM SP Oficial ( Polícia Militar de São Paulo) anuncia edital com 200 vagas para Aluno-Oficial. As oportunidades são para nível médio de formação.

Os interessados poderão se inscrever entre os dias 24 de maio e 22 de junho de 2023 pelo portal Vunesp. A taxa de inscrição é R$ 150.

Vagas concurso PM SP Oficial

As vagas são para Oficial. O concurso oferta 200 oportunidades com salários de R$ 3.815,03 divididos da seguinte forma:

• Padrão no valor de R$ 1.514,68,
• Regime Especial de Trabalho Policial (RETP), previsto na Lei nº 10.291/68, no valor de R$ 1.514,68 e
• Insalubridade, prevista na Lei Complementar nº 432/85, com alterações da Lei Complementar
  nº 1.179/12, no valor de R$ 785,67.

Os aprovados, por sua vez, serão realocados para as seguintes cidades:

• Araçatuba;
• Bauru;
• Campinas;
• Piracicaba;
• Presidente Prudente;
• Ribeirão Preto;
• Santos;
• São José do Rio Preto;
• São José dos Campos;
• São Paulo; e
• Sorocaba.

Para se inscrever no concurso PM SP Oficial é preciso comprovar nível médio de formação e ter idade máxima de 30 ano

omo serão as provas do concurso PM SP Oficial?

A fase objetiva está marcada para 20 de agosto. Confira as etapas da seleção:

• Prova Objetiva (Parte I), de caráter eliminatório e classificatório, visa avaliar o conhecimento do candidato para o desempenho das atribuições e versará sobre o conteúdo programático constante no “Anexo B”;
• Prova Dissertativa (Parte II), de caráter eliminatório e classificatório, visa avaliar a capacidade do candidato de produzir uma redação que atenda ao tema e ao gênero/tipo de texto propostos, além de seu domínio da norma culta da língua portuguesa e dos mecanismos de coesão e coerência textual;
• Exames de Aptidão Física (Capítulo IX), de caráter eliminatório, visam avaliar o desempenho físico do candidato, que deverá obedecer aos padrões exigidos para o cargo;
• Exames de Saúde (Capítulo X), de caráter eliminatório, os quais visam avaliar as condições de saúde do candidato;
• Exames Psicológicos (Capítulo XI), de caráter eliminatório, visam identificar características de personalidade, aptidão, potencial e adequação do candidato ao perfil psicológico estabelecido para o cargo;
• Avaliação da Conduta Social, da Reputação e da Idoneidade (Capítulo XII), de caráter eliminatório, visa à apreciação da conduta social, reputação e idoneidade do candidato, em sua vida pregressa e atual em todos os aspectos da vida em sociedade, quer seja social, moral, profissional, escolar, quanto à compatibilidade para o exercício do cargo;
• Análise de Documentos (Capítulo XIII), de caráter eliminatório, tem por finalidade analisar os documentos apresentados pelos candidatos para comprovação dos requisitos e condições para ingresso.

Prova Objetiva

Antes de tudo, a primeira fase do certame, prova objetiva, conterá 80 questões de múltipla escolha com as seguintes disciplinas: